虽然现在是熊市，但也是进入Web3和区块链的好时机，当前Web3行业的全球平均基本工资为128,?606美元，就这个数值而言，加密行业的从业者可能比Web2从业者要挣得更多，虽然Web2领域的薪水调整很快，但Web3行业薪水变快的趋势也正在加速。
在这一份薪酬调查中，我们调查了不同地理位置的15家加密初创公司，接受调查的公司涵盖<5人的团队到115人以上的公司、从种子期到B轮等不同阶段的企业，其中87%的从业者处于完全的远程工作状态，具体的薪酬分布如下：
开发工程师
PancakeSwap发起在Linea增加CAKE分配奖励提案:8月29日消息，据PancakeSwap治理页面显示，PancakeSwap发起了在Linea增加CAKE分配奖励提案，计划每区块分配0.005枚CAKE，投票支持率为97.32%。[2023/8/29 13:03:44]
我们将全球?224?名加密工程师的样本与市值在?2500-5000?万美元的企业职工群体(主要是Web2数据)进行了比较，结果如下:
全球加密行业工程师年平均工资为144,?892美元，中位数为150,?000美元。美国和加拿大的加密工程师的年平均工资为177,?653美元，一位杰出的高级工程师年薪可以达到346,?500美元。
Virtual Arts完成新一轮融资，Animoca Brands Japan参投:金色财经报道，据Animoca Brands官方消息，Virtual Arts宣布完成新一轮融资，Animoca Brands战略子公司Animoca Brands Japan参投，具体投资金额暂未公开。Virtual Arts正在为全球街舞社区构建一个Web3舞蹈对战应用，该应用预计将在今年五月上线虚拟化身功能，后续还将添加新功能，将舞蹈视频转换为用户头像并提供更多Web3内容。[2023/2/16 12:10:09]
在Web2中，旧金山湾区的高级工程师(IC?5)薪酬期望值为183,?000美元，中级工程师(IC?2)薪酬为?140,?000美元，对比这个数据，可以发现加密领域的工程师通常比Web2公司的从业者薪酬要更高。除了薪酬，代币激励也很有趣，统计样本中的平均代币包总激励为341,?157美元，中位数为87,?500美元。
PancakeBunny和Qubit开发团队决定解散改为由DAO管理:2月11日消息 ，PancakeBunny宣布，因为Qubit遭攻击损失约8000万美元，其中包括开放团队Team Mound和数千名私人用户的资产，Team Mound在Qubit的资产约1000万美元，是全部运营资本。因此，规模化的开发团队已经无法维持，Team Mound决定解散，主要由开发团队领导的Bunny和Qubit协议将由DAO管理。社区将拥有升级合约、更改费用结构等所有相关权限。
据悉，Mound Finance为一家创新金融科技公司，专注于开发基于区块链的金融平台服务，重点关注DeFi和跨链功能，其产品包括PancakeBunny、polyBunny、Qubit。
此前消息，中心化借贷项目Qubit疑似遭到黑客攻击，损失或达8000万美元。Qubit Finance发布补偿计划，Team Mound将放弃其所有代币以补偿社区。[2022/2/11 9:44:43]
Pantera Capital CEO：对数十亿人来说，比特币已经创下历史新高:Pantera Capital首席执行官兼创始人Dan Morehead表示，全球货币贬值已经导致面向数十亿人的比特币价格创下历史新高。在Pantera 11月的newsletter中，Morehead指出，委内瑞拉、阿根廷、土耳其、巴西、尼日利亚、南非、俄罗斯和印度是比特币价值远远超过法币的8个国家。他还指出，即使在2020年实现增长之后，比特币仍拥有他所见过的最有利的上行空间之一：“我的全局宏观背景是使我进入加密领域的最初原因。因此，像Mike、Paul Tudor Jones和Alan Howard这样的全球宏观投资者也被比特币所吸引，也就不足为奇了。这种交易的不对称性——在世界上最大的市场上运作——使得这种机会比我们通常在世界各地进行的交易大上一个数量级。我相信这是我见过的最不对称的交易。”（The Daily Hodl）[2020/11/29 22:29:15]
加密开发工程薪资数据
美国和加拿大地区年平均薪酬：?177,?653美元
美国和加拿大地区年薪酬中位数：?165,?500美元
欧洲地区年平均薪酬：?112,?476美元
欧洲地区年薪酬中位数：?93,?870美元
亚洲地区年平均薪酬：?70,?919美元
亚洲地区年薪酬中位数：?85,?000美元
印度地区年平均薪酬：?68,?310美元
印度地区年薪酬中位数：：?23,?293美元
加密业务开发岗薪酬
对于业务开发的从业者来说，他们的薪酬主要是以佣金为主，基本工资只占很小的一部分。
在全球范围内，业务发展相关岗位年平均工资为136,?545美元，其中美国和加拿大地区的年平均工资为160,?853美元，需要注意的是在我们调查样本中只有34名业务销售人员，而且倾向于高级业务开发专业人员。
加密高管和?CEO?薪酬
根据?CartaTotalCompensation?数据，?506家Web2公司?CEO?的基本工资为283,?000美元，而Web3CEO的平均工资为192,?957美元，虽然有大约10万美元的巨大差距，但Web3的首席执行官从他们项目的股权和Token中会有更大的收获。
加密营销从业者薪酬
在加密生态系统中，全球营销专业人士的平均年薪预计为127,?318美元，美国和加拿大地区的年平均薪酬为163,?459美元，最高的专业营销人员可以拿到近275,?000美元的年薪。
加密金融从业者薪酬
全球年平均工资：?109,?214美元美国和加拿大的年平均工资：?199,?558美元高级财务专业人士(CFO)年平均工资：?425,?000美元
加密行业产品经理薪酬
全球年平均工资：?143,?844美元美国和加拿大年平均工资：?178,?565美元高级产品经理薪酬：?250,?000美元注：此统计样本较少，相关数据仅供参考，被平均了请一笑而过
原文标题：PortfolioCompensationSurvey?
原文作者：NickZurick?
原文编译：DeFi之道
来源：星球日报
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