EFI:故事讲不下去了?迪士尼撤销整个元宇宙研发部门

据媒体证实,华特迪士尼公司已撤销开发元宇宙战略的小型部门,这是该公司更广泛重组计划的一部分,预计此次重组将在未来两个月内把公司人数减少约7000人。

在Facebook更名为Meta,并大胆宣称要创建一个新的数字世界之后,迪士尼和大多数公司一样,在2021年搭上了元宇宙的“炒作列车”。

Mike Novogratz:下一次比特币反弹将更多地关注实用性,而不是故事:金色财经联合Coinlive现场报道,新加坡“Token2049”峰会活动今日举办,彭博社首席国际记者Haslinda Amin与Galaxy的Mike Novogratz就比特币和目前的经济形势进行了一次炉边谈话。Mike Novogratz认为,就故事和实用性而言,下一次比特币牛市必须与历史上的加密货币涨势大不相同,下一次比特币反弹将不得不更多地关注实用性,而不是故事。历史上最大的反弹之一,即 2017 年的比特币牛市,主要是关于人们不信任政府并希望获得更多隐私和权力下放的故事。这是 Z 世代的千禧一代革命,它是全球性的,这是一个强有力的故事。

Novogratz 预测,与上述加密货币牛市相比,下一次比特币反弹必须是“50%的故事,50%的实用性”。此外,Novogratz还相信,Web3 和NFT的代币将成为未来游戏领域的重要组成部分。[2022/9/28 5:58:43]

在迪士尼前首席执行官BobChapek的推动下,该公司成立了元宇宙战略研究部门。该部门由此前迪士尼消费品高管MikeWhite领导,负责寻找利用迪士尼覆盖广泛的知识产权库,以新技术形式讲述互动故事的方法。

独立故事片《Calladita》将通过NFT融资:2月27日消息,作家、导演Miguel Faus的首部故事片《Calladita》将于3月2日开启众筹活动,提供NFT作为奖励。与传统众筹不同,Faus表示,整个奖励系统是颠覆式的。支持者和创作者的利益更趋一致。

Faus解释说,在传统的众筹模式中,很大一部分资金用于生产实物产品的奖励,如DVD、海报或T恤衫。NFT不仅生产成本更低,而且是永久存在对,它一直存在于区块链上。而且大家永远不知道它在未来会有什么价值。奖励对NFT将包括原版《Calladita》短片的剧照和视频、受影片启发创造的艺术作品、以及以影片角色Ana为中心的四分钟短片,且只有一位支持者将获得这部短片——《八月天的安娜》,该短片对所有者可以将它提交给电影节。

据悉,《Calladita》讲述了一个年轻的哥伦比亚家庭佣工Ana在一个富裕家庭的西班牙度假屋的故事。由保拉格里马尔多(Paula Grimaldo)主演,与《The Newsroom》的艾米莉莫蒂默(Emily Mortimer)和两届戈雅奖得主安东尼奥德拉托雷(Antonio de la Torre)一起演出。《Thunder Road》和《The Beta Test》的导演Jim Cummings担任执行制片人。(Decrypt)[2022/2/28 10:19:22]

Chapek在2022年2月聘用了White,并在当时的一份内部通知中告诉员工,其目标是“为观众体验和参与我们的故事创造一个全新的模式”,而White的任务是为迪士尼“连接现实世界和数字世界”。

NFT首部故事片《五个家庭》上映拍卖:英国演员兼编剧劳伦斯·富勒(Laurence Fuller)在数字资产市场Open Sea上发行了第一部故事片NFT《五个家庭》,拍卖会持续到4月16日。此次拍卖有14个NFT,其中包括电影和海报的剧照。每个NFT都包含可解锁的内容,例如指向短片高清副本的链接,脚本的签名副本,首映票,访问在线首映,演员和工作人员签名的海报副本,来自电影配乐,故事板等。 NFT获得者还将在完成后获得签名的DVD /蓝光和电影的数字副本。所有奖励在电影上映日期后有效期为一年。(Cryptodaily)[2021/4/11 20:08:23]

Chapek曾将元宇宙描述为“新一代伟大故事的前沿”。Chapek的首席执行官职务已于去年11月由RobertIger接替。

据悉,该元宇宙研究团队的大约50名成员都已失去工作,仅剩White一个人留在公司,但他的新角色还不清楚。

迪士尼从未明确概述过它将如何利用和开发元宇宙,但Chapek在2021年的财报电话会议上表示,迪士尼正在为消费者创造无与伦比的机会,让他们参与到其产品和平台中来。

他在电话会议上说道:“我只想说,我们迄今为止的努力只是一个序幕,未来我们将能够更紧密地连接到数字世界,在我们自己的迪士尼元宇宙里面讲故事。”

根据新任首席执行官Iger的一份备忘录,迪士尼已启动首轮裁员,预计总规模为7000人,这是该公司2月宣布的55亿美元节支计划的关键一环。

Iger指出,首批受到影响的员工将在未来四天收到通知。第二轮更大规模的裁员将在4月进行,将涉及数千名员工。最后一批受到影响的员工将在夏季之前收到通知。此次裁员预计将影响公司的所有部门,包括主题公园和ESPN体育网络。

Iger表示:“我想强调,随着继续建立使我们未来能够成功的结构和职能,之后无疑还会面临挑战。”

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